职场人的特性
职场人的特性，很多人都知道身处职场中，每天除了日常工作事宜,最多的还是要应对各种各样不同的人，而职场也是历练自我的一个环境，那么你们知道职场人的特性都有哪一些吗。
具备三点：
一、遇到事情保持冷静，而不是傲慢或浮躁
工作中聪明的人通常有一颗大的心。他们遇到困难时可以保持冷静，不会被无关的事情分散注意力。只有平静的时候才能维持他们的理性，根据实际情况作出正确的判断。所有在遇到不利情况时感到恐慌的人，一般都无法处理问题，最终会犯错。事实上，这些错误本应该避免的，只是因为一时不能冷静下来并仔细分析，这些人不是聪明人，在工作中很难混的好。
二、保持低调谦虚，坚决不第一个出头
低调谦逊是职场必备的潜规则，通常尽量低调，不要太张扬，不要总是摆出世界第一的姿态。这是很容易引起别人的怨恨，在职场上会给你使绊子。真正聪明的人在工作上懂得低调谦虚的重要性，不要刻意表现自己，要了解“不当出头鸟”的道理，不要强出头，低调是最好的选择。
三、说话做事要有技巧，不要得罪人
在工作上用技巧说话和做事，尽可能圆滑一些。不要因为语言和行为而得罪别人，这是不值得的。在工作上，不要无故去树立敌人，多一个朋友总归是一件好事。说话和做事，试着考虑别人的感受，学会为他人着想，这样你才能赢得别人的尊重和信任，不会轻易得罪别人，这是聪明人都会懂得做的。
情绪管理
我们都会有有烦心事，有不安、焦虑的情绪，但是每个人处理情绪的方式却都是不一样的，有的人能控制，有的人则胡乱发泄。
在职场中，如果将情绪带入工作，是会直接影响工作的，也会让领导或者同事觉得不靠谱、不职业。
而那些工作能力强的人，往往都能控制好自己的情绪，无论是工作中受到了不公正的待遇还是生活的各种压力，都不会被情绪所过裹挟，而且知道在什么场合，就应该有什么样的表现和状态。
驱动力
能控制好“情绪”，往往自我驱动力也强，能够主动推动事情，这一点很多人应该是有同感的。
职场和学校很大的不同就在于：在学校，会有老师和父母催着你进步，而在职场却没人会催着你去工作。
不少职场人都带着一种学生的思维，不敢主动承担，也没有要主动去推动事情往前的心态，结果就是草草了事，不尽人意。
而那些遇到问题能够主动寻求解决方案的人，一般都比较受欢迎，工作业绩表现也很不错。
快速学习
前一段时间流行着这样一句话：“时代抛弃你，连再见都不说一声”，是的，这个时代是在不断快速升级的。作为这个时代里的一个个体，如果不能保持学习的心态，不去了解新的事物，最终的结果就是惨遭淘汰。
而很多能力强的人，都善于把最新学到的知识，运用到工作当中。保持好奇心，主动学习新事物、新知识和新技能，也是这个时代最需要的特质。
保持高要求
工作能力很强的人，对于工作的完成标准也很高。因此当他们接到一个任务时，不只是去完成而已，而是要把任务做好。可能领导分配任务时，只期望做到70分就行，但这位员工却提交了一个90分的结果。这样的`员工谁不喜欢呢？他们不成功，才让人意外。
勤于思考
很多时候，人和人之间工作结果的差距，其实就是思考深度的不一样。工作能力强的人，不仅经常会去思考，而且想看清事物的本质，发现问题背后的关键点。
工作能力强的人接到任务时，会先理清楚思路，找到完成目标最关键的点，然后事半功倍的完成任务。
善于总结
现在这个时代，越是快节奏，越是需要这种复盘总结的能力。只有那样，才能够及时调头，少走弯路。他们大多都善于总结，勤于反思，只要是他们踩过的坑，就不会再踩第二次，而且进步飞快。
总之，职场强人不仅是工作能力强，人际交往的能力也强，让人时刻感到积极向上。
1、积极的进取者
心态成熟、行为果断，是成功职场人的首要特征。
心态成熟是指勇于担当，不怕困难，不怕挫折，积极面对，迎接挑战。
行为果断是指要不断克服惰性，不拖泥带水，立即行动。
2、开放的交流者
双赢理念、经验共享，是成功职场人的第二个特征。
双赢理念是指高效持久的关系必须是互惠的。
经验共享是指大家能交流信息、相互借鉴，别人的教训不再成为你前进的障碍。
3、主动的问题解决者
思路清晰、果断决策，是成功职场人的第三个特征。
思路清晰是指遇到问题时能准确定义问题、全面分析问题。
果断决策是指能正确选择解决方案，同时有预案意识，注重实施。
4、优质服务的提供者
既有外部客户概念，又有内部客户意识，是成功职场人的第四个特征。
内部客户意识是指关注工作质量，流程的下游环节是上游的客户。
外部客户概念是指理解需求，超出预期。
5、充满激情的合作者
高效合作、及时反馈，是成功职场人的第五个特征。
高效合作是指在日常工作中要熟悉对方的工作并能主动提供支持。
及时反馈是指在合作过程中必须反馈意外、及时处理问题。
6、自我激励的进步者
作为职场人，必须即时学习、不断提高，才不会被淘汰。
人生定位明确，平衡生活，乐观豁达。
同时，必须有正确的职业定位，遵循职场逻辑。只有做好了规划，才能掌握主动。
【职场人的特性】相关文章：
职场人如何跨越职场五个关键阶段01-14
荷花的特点和特性01-08
职场人必看时间沉淀下的经验01-08
职场人谨防心理问题滋生01-06
怎样成为一个快乐的职场人01-17
如何成为一个快乐的职场人01-11
职场人你是否都有足够的职业弹性01-11
职场上最容易被冷落的三类人01-06
职场女性的穿搭01-07
职场穿搭的秘诀01-07
