2022江苏省考面试时间安排
2022江苏省考面试时间安排，各位小伙伴省考的笔试都已经结束啦！大家可于2022年1月上旬查成绩，现在是准备面试的黄金期。2022江苏省考面试时间安排。
2022年江苏省考面试公告暂未公布
可以根据2021年可以推断出2022年面试时间为3月份左右。
2021江苏省省考面试的具体内容如下：
面试时间：
分两个阶段：
第一阶段为3月6日至8日，市以下机关招录职位面试。具体面试时间请留意报考职位所在市公务员主管部门或招录单位的相关公告或通知；
第二阶段为4月8日至12日，省直机关及其直属机构（含省以下垂直管理单位，下同）招录职位面试。各招录职位的具体面试时间和地点另行公告。面试每天上午8?30开始，下午14?30开始。
在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟录用人数3∶1的比例，确定各职位参加面试（专业能力测试）人选。其中，公安机关人民警察B类职位按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目考试成绩分别占40%、30%、30%比例合成笔试成绩，其他职位报考者的笔试成绩按照行政职业能力测验、申论考试成绩分别占50%比例合成。
面试前，招录机关或者公务员主管部门对面试人选进行资格复审。未通过资格复审的，取消面试资格，并在报考同职位的笔试合格人员中按照笔试成绩从高到低依次递补面试人选。通过资格复审人员的名单等信息在设区市以上公务员主管部门门户网站公布。
面试成绩合格线为60分，报考者面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入下一个考录程序。
在面试阶段需组织专业能力测试的'职位，专业能力测试设置情况及相关事项在设区市以上公务员主管部门门户网站公布。
面试形式
（一）结构化面试
结构化面试，也称标准化面试，相对于传统的经验型面试而言，是指针对要测评的内容事先进行精心设计，系统全面地列好拟提问题的清单，面试时严格按照事先准备好的问题提问，并根据应试者回答内容的适当性进行评价。
简单说就是测评要素、面试试题、实施程序、评分标准、考官组成等都事先进行规范性设计的一种面试测评方法。
（二）结构化小组面试
结构化小组面试是一种面试测评方法，要求一组考生在规定时间内依次作答结构化面试题目，并互相点评及响应。从而测查考生从事机关工作的基本素质。
结构化面试流程
1、面试形式：结构化面试为主，2017年个别岗位出现了无领导小组讨论，2018年、2019年个别岗位出现了结构化小组。
2、面试题量：面试天数一般为两天，普通结构化每天一套题，每套4道题；结构化小组面试每套三道题。2018年、2019年法检类4道题前2道和普通结构前2道一致，后两道为刑事、民事、行政3个案例分析中选择2个。
3、面试时间：大部分考场时间20分钟，包干制。思考一道题答一道题，一般剩余5分钟提醒。2018年、2019年部分地区考场出现“10+15”模式，场外10分钟思考，场内15分钟作答，剩余5分钟提醒。
4、考查方式：一般采取看题的形式。不允许在题本上做标记，按顺序进行答题。
5、考场情况：大部分考场提供草稿纸、笔、桌、椅、钟表。（“10+15”模式，一般允许把草稿纸带进考场。）
江苏省考结束后需要做什么
一、保存好自己的证件
有些小伙伴考试结束之后第一时间就想把一切和公考有关的东西都要扔掉，这种做法是绝对不可取的。尤其是准考证，大家一定要注意，虽然是小小的一张纸，但是这张纸的作用非常大，一定要保存好。
因为我们考试后查询成绩，进入面试后资格复审以及面试环节都是需要用到准考证的，所以我们一定要保存好，千万不要把它扔进垃圾箱，在这里建议大家可以多打印几份准考证，以备不时之需。
二、及时估分
笔试结束之后，很多小伙伴第一时间最想知道的就是自己考的怎么样，大致能得多少分，能不能达到历年的分数线，进入面试机会大不大，需不需要准备面试。
三、关注多方信息
江苏省考笔试结束并不是终点，想上岸的小伙伴们也一定要关注其他省考信息，一定要抓紧复习，比如山东、浙江省考，或者可以准备江苏事业单位统考，毕竟只有多手准备，上岸几率才能够更大。
四、准备面试要趁早
在公务员考试中笔记成绩公示和面试间隔时间很短，所以，笔试结束后大家要尽快着手准备面试了。如何准备面试，首先资料一定要备齐，提前做好准备。
如果考生顺利进入面试的话，需要提交以下复审资料：
1、本人身份证、学生证或工作证复印件。
2、公共科目笔试准考证复印件。
3、考试报名登记表。
4、各阶段学历、学位证书复印件。
5、报名资料上填写的各类证书及相关材料。
6、报考职位所要求的基层工作经历有关证明材料。
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