情商高的人特点有哪些
情商高的人特点有哪些，情商高的人总是深受大家的喜欢，往往来说，情商高的人大都来自良好的思维习惯，如果我们在生活中培育自己这几个习惯，你的情商也会越来越高。下面看看情商高的人特点有哪些。
1、擅长倾听
真正高情商的人都懂得倾听，在你未来的人生道路上，如果你常常会发现不由自主地被当作知己，其实就是源于你会认真倾听你熟人的隐秘。而情商高的人高明之处，绝不是谈论自己，而在于倾听别人谈论自己。
懂得倾听的人会有更多的朋友，卡耐基曾说过，因为每个人都渴望被关注，当你倾听的时候，你就在进入对方的心灵世界，无形中能让你真正走入他人。
倾听，是我们真正懂得别人的开始，它是连接友谊的桥梁；也是我们学会关心的前提；倾听，更是我们真正察觉生命的开端。
真正懂得倾听的人是真正学会安静的听，不轻易打断人，不轻易评价，而是发自内心学会去感受对方的心境，用感同身受的语言带领对方走出情绪的困扰，直至疗愈他人。
多年前我与闺蜜结下深刻的友谊就是源于一个晚上我们彼此的畅谈，我没有想到平时少言少语的她跟我讲了那么多，我一直默默的听，她说感觉自己真心遇到知己。
2、懂得控制自己情绪
情商高的人第二个习惯是懂得控制自己的情绪。他们不会轻易发脾气。这是他们能够赢得别人信赖的关键。
也许，每个成年人我们都要记住，任何时候，一个人都不应该做自己情绪的奴隶，不应该使一切行动都受制于自己的情绪，而应该反过来控制情绪。无论境况多么糟糕，你应该努力去支配你的环境，把自己从黑暗中拯救出来。
心理学上有一个踢猫效应，强调不会控制情绪的人往往会引起恶性循环，因为一些小事酿成生活中各种灾祸。当你情绪糟糕的时候，你带来不仅是对自己的伤害，还有对家人的伤害。所以学会控制自我情绪是我们幸福的关键。
如何控制自我情绪，我曾在文章中讲述，心理学发现，任何事情发生都是中立的，而对事件的情绪解读是我们受到伤害的根源，如果我们能够懂得从更多元视角来看待事情，我们的人生会更为开阔。
3、拿得起，放得下
为什么高情商的人会相对幸福，其实这与他们的心态有关，拿得起，放得下。有些人是拿得起，放不下。而有些人则被恐惧束缚，既拿不起，又放不下。
我最佩服的人是苏东坡，他绝对可以说是高情商。无论生活给了他多少难堪，他也是大度对待，从而活出自我的风范。
如果觉得人生艰难，可以学学苏东坡的旷达，他最大的本事就是把时间拉长的维度来看待生命的悲悲喜喜，从而一笑了之，依然学会享受自己的人生。
他的人生在官场失意，却在其他方面大放光彩，他既是大诗人，也是书画家，这就是他智慧与豁达之处，上帝关了一扇窗，必然也为他打开一扇窗，所以他依然可以成为人生赢家的关键。
4、做人做事有界限
情商高第四个特点则是充分懂得界限感，也就是我们中国人所说的要有度，有分寸。心理学发现，中国人的界限感是最为薄弱的。
无论是孩子还是家人，因为对界限感的薄弱，所以是很多家庭矛盾的根本。比如绝大多数人都会遇到的婆媳矛盾，就是因为儿子成年了，很多婆婆过多干预年轻人的家庭，才会导致问题重重。
而与孩子的矛盾，许多父母天生认为孩子是属于自己的，随意翻看孩子信息，都是对孩子不够尊重。我们需要明白的一个事实是每个人都是独立的个体，无论他是你的亲人还是你的朋友，我们都需要界限感，才能发自内心赢得别人的认同。
黄磊曾经说过，在和自己孩子沟通交流中，他从不翻阅孩子的日记，即使日记摆在那里。对于孩子发自内心的尊重，才是我们赢得孩子信赖的关键。
5、懂得适当的拒绝
真正情商高的人第五个习惯则是懂得适当的拒绝别人。适当的拒绝别人是不委屈自我的关键，也是人格健康发展的必修课。
在成年人的成长过程中，拒绝是一门最棘手的艺术。它经常被认为是一种不善的行为，其实，拒绝有时候恰恰是一种美德。只有那些能够在适当时候拒绝一些东西的人，生活才能过得洒脱自尊。
学会拒绝，学会说NO是我们每个人迈向真正独立自我的部分。曾经有一个很有智慧的长者对我说道，其实一个人如果不拒绝别人，你的拧巴和委屈即使你答应了对方，别人也并不一定会感谢你。倒不如你干脆的拒绝让他人意识到你是一个有原则与有底线的人。因为任何人来找你帮忙的时候，他早就做好了准备，答应或者是不答应。
总的来说，真正高情商的人是既懂得尊重自己，也懂得尊重别人，他们尽量做到自知之明，既爱自己，也尊重别人，是他们会得到别人信赖与帮助的关键。而我们要想做一个高情商的人，请从学会这五个习惯起。
01、陈女士：不会轻易在外人面前抱怨，更不会随便指责别人
我是销售部的负责人，最近听说策划部的小刘被开了，这是意料中的事情。上次因为一件项目的事情，闹得不可开交。小刘完全不听我们的任何建议，还一直说是我们销售部的问题，一直指责抱怨我们，完全没有配合的意思
最重要的是，事后她还把这件事情告诉了另外的同事，因此闹得诸多不愉快。虽然说小刘的策划能力无可厚非，我也认可她的工作能力，但是工作除了能力以外，更讲究的是互相的配合，我不想和小刘有任何的合作，因为没办法合作，她被开除也是我们预料中的事情。
回复：从心理学的角度来分析，一个人想要在职场中有好的发展，情商很重要，应该懂得管理自己的情绪，看待问题的时候，应该更全面一点，不应该随意地指责他人，更不应该在外人面前随意地抱怨。应该相互理解，不要用主观情绪来处理问题，否则你的职场危机随时显露。
02、毛先生：不卑不亢，哪怕吃亏也表出现极高的修养
我的合作客户周先生，一开始是有意向合作的。我可以给他一个机会，和他面对面交流，约定好时间，本来我也想准时赴约，但是因为种种原因，没能及时赴约，我刚到，本来想要道歉，谁知道他劈头盖脸地说，“怎么回事？时间都已经过去那么长时间了，不能赶到就早说呀。”我本来是想道歉的，但是被他一顿责骂以后，我就没道歉的想法，接下来的沟通也不顺畅，合作谈崩也是理所当然了。凑巧的是，一直想和我们合作的小李，无论哪次见面，他都会微笑着和我打招呼。我约了他，故意迟到，想看看他的反应，测试一下客户的服务态度，你猜他第一句话说的啥？他说：“你好，毛先生，终于等到你了，我很高兴。”他大大方方地问候，反而让我有点内疚。
回复：蔡康永曾说，如果别人骂你一句，你也回骂一句，这是吵架，别人赞美你，你回一句赞美，这就是社交。从心理学的角度来分析，高情商懂得沟通的人，能够四两拨千斤，化腐朽为神奇，自然与成功相伴。小李就是高情商的典范，他既表达了“你迟到了”的意思，又以退为进，以德报怨，让你愧疚。说白了，不卑不亢，哪怕吃亏也表出现极高的修养，这就是高情商。
03、陈先生：对人对事都有责任心，不轻易许诺
我周围有一个朋友，他无论是自己的生活，还是自己的事业，都井井有条，达到了别人无法企及的高度。一直以来，我们一直好奇，他是如何获得成功的。如何把自己的生活过得有声有色的，他只是说了这么一句话，不要随随便便答应别人事情，你的承诺会给人一种期待。而一旦你答应了别人事情以后，不管中间有多少的困难险阻，你都没有任何理由推脱，不管是对人对事，都应该负责任，把事情完成到底。
回复:从心理学的角度来分析，一个人有责任心，是高情商的表现。不仅仅要对自己负责，而且对自己的一言一行负责，做一个有担当的人，高情商，必然是，很少许诺，一旦许诺，言必行行必果。
04、许鹏：很善于聆听别人说话
我身边有一个很好的朋友，他的人缘可是出了名的好。他有非常多的朋友，只要自己有点难处，总有人挺身而出帮忙。我曾经问过他身边的朋友，为什么你能够如此信任他呢。他说没办法，当我心情不好的时候，和他说话的时候，他总是能够认认真真地听，并且能够抓住事情的重点，知道我想要的是什么，因此是我最信任的朋友。所以他不知不觉有了好人缘，自然也有了属于自己的社交圈，赢得了不少的机会，这是高情商的表现。
回复：从心理学的角度来分析，在别人说话的时候，不一起说，选择静静聆听，这是一种高情商的表现。能够抓住事情的'重点，恰当时机的给别人更好的建议， 不会在别人还没有说什么的时候，就自顾自滔滔不绝的说起来，更不会让别人在说话的时候，把注意力转移到自己身上，这样不仅仅是一种尊重人的表现，同时也展露了自己的高情商。
05、周先生：会记住别人的名字
我大学的有一个室友，专业成绩也不是最好的，家境也不是最好的。绝对没有 背景，只有背影。不过现在他是我们同宿舍中事业最成功的。大学毕业，他和几个同学，去一个五百强的企业实习，每个人挖空心思要留下来，不过公司福利好，竞争也大，很多人实习期刚过，就被刷下来，而室友不仅仅留下来以后，而且还成了人力资源的经理，同学聚会的时候，我们在恭贺他事业的同时，纷纷讨教他如何取得这样的成功。室友说，秘诀在于他会记住每一个接触过的人的名字，并且用心记住，再次碰到的时候能够主动打招呼。
回复：从心理学的角度来分析，一个高情商的人，能够记住别人的姓名，给人一种被人重视，受到尊重的感觉。无形中也拉进来彼此之间的距离。为自己的社交打开了局面。在职场中比拼的不仅仅是工作能力，还有社交能力。只有超强的社交能力，才可以在职场中赢得立足之地，也只有这样才有更好的发展。
一、不传播负面情绪
焦虑、紧张、愤怒、沮丧、悲伤、痛苦……这些都是常见的负面情绪。
每个人都有陷入负面情绪的时候，这是正常的，也是难免的，但情商高的人更善于管理自己的负面情绪。
先来看个反面例子，一个人早上跟老婆吵了架，憋了一肚子火，到了公司同事跟他聊天，他说了没两句就开始对同事大吼大叫，以此发泄心中的怒气，等发泄完了，跟同事也闹掰了，不管事后怎么解释，这个人也会给同事留下脾气暴躁、不好相处的印象。
有人会说，那我就是喜怒形于色怎么办，我藏不住负面情绪。其实，真正的情商高不是打落了牙齿往肚里咽的憋屈，而是不迁怒于他人的善解人意。
心情不好的时候，去找一个合理的发泄方式吧，别让情绪主导了你的行动。
学会控制情绪，也是对内心的一种磨练。
二、做事靠谱
情商高的人，做起事来一般都会让人非常放心，也就是靠谱，这里的靠谱与能力无关，重要的是人品。
这就是为什么当两个实力相当的人站在面前，人们更愿意去相信那个诚信的、有责任心的人，诚信和责任感是难能可贵的优良品质，情商高的人更懂得如何去运用它。
不在自己能力范围的事，不轻易答应去做；
一定要在约定好的时间内完成任务；
一人做事一人当，敢于承担错误；
不会为了蝇头小利而失了信用。
这些都是让人觉得靠谱和放心的做事方法，而且也容易给他人、给上司留下良好的印象，情商高的人，知道为人处世中最重要的品质是什么，不会因小失大。
三、善于沟通和交流
沟通是一项技能，可不是张嘴跟人说说话那么简单，判断一个人是否会沟通，要看两个地方，一是态度，二是说话技巧。
情商高的人会让沟通对象感到愉快，而且轻松达成沟通目的，这是因为他们的态度往往真诚而有礼貌，言语话术也非常有技巧，不会让人觉得不舒服。
网络上有这样一句流行语：“当你觉得跟一个人交谈非常顺畅开心时，可能不是因为你们是一类人，而是因为对方比你聪明的多。”
这里的聪明指的就不是智商高，而是情商高。
四、强大的内心
情商高的人，一般都有一颗强大的内心，他们拥有为自己加油打气的乐观心态，而不是依赖于他人的安慰。
环顾身边，总有一些心理比较脆弱的人，他们常常把自己的苦闷一股脑倒给别人，然后心满意足的听着安慰和劝导，却不做出实际的改变。
当别人感到厌倦了，冷落他们时，这些人又会自怨自艾，认为世界上没有人愿意帮助自己。
这就是一种过度依赖性心理，长期处在这种状态下的人，会失去独立思考和解决问题的能力，变得软弱而抑郁。
情商高的人从不依赖别人，他们自己可以过得很好。
五、经常赞美他人
我们都知道背地里说人坏话是不好的行为，但我们也同样也不善于夸奖和赞美，害怕被认为是阿谀奉承，刻意讨好别人。
其实，适当的赞美是社交关系中的润滑剂，因为人们都喜欢听好话，恰到好处的赞美和夸奖能拉近关系，让对方产生好感。
情商高不等于油嘴滑舌，能把话说到对方心坎里，让人感到高兴的人，都有一双善于发现他人优点的眼睛。
丹尼尔·戈尔曼在 《情商》中说过：资质平庸但情商高的人，易得贵人相助；智商高但情商低的人，多为怀才不遇。
情商高的人，混得不会太差。
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