如何看待兴趣爱好对创业的帮助
如何看待兴趣爱好对创业的帮助?试问,谁人不想一边做着自己喜欢的事情,一边能赚得钵满盆满呢?然而理想很丰满,现实却很骨感。那么。如何看待兴趣爱好对创业的帮助呢?
对很多人来说,创业只是好奇和时尚,所以当他们走上创业的道路,就会意识到这条路其实是“自我折磨”的过程,可以说不是人做的事情,于是会转身,会退缩。
但是也有一群想要改变自己或者改变世界的“疯子”,无论创业这条路有多难熬,多崩溃,还是会去挑战。
创业可以理解成一个不断解决问题的过程。渴望改变自己或者改变世界的“疯子”比较适合创业。内心还要足够强大,并且要有足够的坚持的毅力。脚踏实地、眼光放长远一点、格局大一点、会算账、懂人心等等。
至于说习惯,每个合格的创业者都有一套属于自己的解压习惯,有的人可能夜里找个清静的地方在车里一呆就呆几个小时,有的创业者可能喜欢经常跑到山上呐喊一番,有的创业者可能是“疯子”!没错,说的就是我自己,大概只有真正经历过这些曲折创业的人才会理解这种心情吧
与其说优秀的创业者什么爱好或者习惯,不如说是创业者会有哪些素质。因为有些素质就包括了习惯,比如说坚持阅读和演讲之类的,而有些习惯则使得优秀的创业者拥有这些素质。
讲信用,懂感恩
对企业来说,最宝贵的财富是人。对投资者来说,创业者的人品是第一位的。创业者的事业心要强,具备吃苦耐劳的品质,有阳光般的精气神,对创业过程中的风险和困难有一定的预见,并做好了心理准备。此外,创业者还要有良好的生活习惯,无不良嗜好。
创业者要让投资人看到他有信心和能力,如果创业者为了一个好项目,倾其所有,背水一战,做事井井有条,待人接物礼貌周全,这样的创业者,让投资人感受到他的人格魅力,投资人一定会给他投资。
真格基金创始人徐小平
的投资标准有三则:
一是人品好。有信用,懂感恩。“多年后依然记得把股份给投资人,”他笑说。
二是懂行业。任何人都可以改行做其他工作,但关键在于改行的工作和之前的有没有关联性,有没有能力做新的事情。
三是有经验。如果创始人没有经验,要考虑他的团队是否有经验。
专注和执着于一件事
有狼性的创业者会对成功有着更强烈的欲望,会使用各种方法来让自己在竞争中获胜。表现出来就是脸皮厚、不怕丢脸,持之以恒。
投资人和创始人之间都是互相绑定的,如果这个创始人没有雄心壮志,那么他可能在短时间内无法创造出一个令投资人满意的结果,这时投资人的利益就无法保证。
风险投资想找的是有雄心壮志的人,这种人才可以成为顶级的创始人。雄心壮志的人也许不是最快启动的,但是一定是加速度最快的。因为他给自己设定了梦想,要完成人类某种行为习惯的颠覆。而且有雄心壮志的人是欲壑难填的,什么也无法让他满足,他的事业会越做越大,这正是投资人最希望看到的。
其实每个创业者都有些偏执狂的气质,通俗点就是执着精神,能够豁出一切的去做自己喜欢的事情。
小米的创始人雷军的投资习惯是投资熟人,很少投不熟悉的人,即便是投,也不会投很多。他也不太会去干涉已投资的项目,会让创业者按他们自己的想法去发展。
常常看得更远
作为创业者,必须要有非常大的胸怀和格局才能把企业带领到一个更高的高度。
胸怀其实是对团队的包容和帮助。如果一个创始人非常的刚硬,一般他启动的速度会非常快,但是很有可能加速度就会慢下来。因为加速度是要团队来协助你完成的。公司的产品需要标准化规模化复制,需要团队成员来协助你,而不是靠着自己去打开产品市场。如果胸怀不够宽广,就会造成团队成员的相互妒忌和记恨,从而造成大量的人员流失,加速度就会受到大量的制约。
胸怀还表现在对利益的分配。你有没有足够的胸怀把公司的利益分下去,把公司的荣誉归给团队?事实上最好的团队是:团队把功劳归给创始人,而创始人反而会说是大家一起努力的结果。最稳定的团队是一个荣誉的网状结构
,每个人都在这个网状结构里面都有其价值,这样所出现的结果就是团队稳定,持续加速。
创业者要想打造一个好团队并带领好这个团队,使团队凝聚起来,必须要有很强大的包容心,这是一个团队领袖强烈需要具备的精神气质。
现在已经进入互联网经济时代,互联网经济的最大特点是分享和协作。引进投资,引进的不仅仅是钱,更是一个创业资源链,一个创业生态。作为创业者,胸中一定要有大格局,创业理念必须是开放的,组织架构也必须是开放的,谁都可以复制,但却不一定能得到他得到的结果,这样的创业者才是独一无二的。
不断学习
在创业的每个阶段对创业者的能力要求都是不一样的,所以创业者需要不断的学习,跟随企业一块成长。
一开始,创始人引领趋势启动,启动速度很快。但是后面的加速度和稳定性依靠的是什么?是持续的学习、创新以及再造能力。不停地让自己提升到更高的台阶,你才能不被后来人追上。
风险投资是不相信神话的,他们相信的是规律。什么样的创业者更容易成功呢?就是持续学习,并且团队成员在创始人的带领下能形成一个好的学习氛围,不停的良性竞争提升,让自己和团队越来越强的人。这样你会把你的竞争对手远远甩在身后,投资人也会对你更感兴趣。
创始合伙人邓锋认为,经验不如能力重要。经验可能会将人束缚在一个框内,而能力特别是学习能力却能让人有突破,因为只要比公司成长得快一点,就能成为伟大的企业家。此外,邓锋尤为看重的是价值观,这决定了一个人一辈子的格局。“投资一个人,其实是在投他一辈子走的路。”
创业者不仅要持续不断的学习,而且要具有持续创新的能力。我们目前所处的创业环境更新迭代非常快,稍不谨慎就有可能被淘汰掉,一个创业者能不能保持持续创新的精神和具备持续创新的能力,能不能与时俱进,是创业能否立于竞争不败之地的基本要素。
勤奋
勤奋是创业者必备的一个特点,需要始终如一的坚持。任何投资人都不希望看到一个懒惰的创始人,而是更青睐于努力的创始人。
自古以来,不是说勤政的皇帝就有好的江山,但好的江山都要碰上勤政的皇帝。比如康熙、雍正,甚至更早的唐太宗
等等,都是励精图治,投入大量时间在工作上。雍正每天工作15个小时,而一天一共才24小时。
所以投资人有时候会考核创始人的工作时长。当然,这并不是创始人不能去充电,不能去休假,而是创始人始终要保持着一个高能量的运转的状态。
身体健康是工作的根本,如今工作压力这么大,有很多创始人因为高强度的工作而把身体累坏,我们并不推崇创始人迟睡。但是作为投资人来说,他半夜给创始人发东西的时候,看到创始人还能给他回信,还在工作时,他会觉得这样的.团队值得去投入一下。这样的创始人就算启动比别人慢,但加速度以及稳定性也会比较好。
韧性
创业不是简单的100米赛跑,而是110米栏。它有不同的障碍,一直要你越过,还需要掉到泥坑里再爬起来,用最快的速度继续往前加速冲,抛去身上的泥水,忘记身上的疼痛。所以创业者一定要有很强的韧性。
投资人有可能今天说给你投资,但是过两天又反悔了。你的团队有可能今天跟着你,过两天就散了。有可能出了一个公关危机,万劫不复。那么创业者怎么从失败里爬起来,重新站在起航的路上,这个时候是需要巨大的心理能量。
客观的说,不是所有人都具备这种能力。普通人有时候会一蹶不振,一失败就开始思考人生,从此一辈子都在思考……而创业者没有时间去长时间停下来思考,你得快速的修复自己,用最短的时间使自己重新振奋起来。只有具备非常强的自我修复能力,才有可能在接下来的攻守中获得你的一席之地。
比如趣店创始人罗敏
的创业故事。他开玩笑说做了99次创业,第100次终于成功了。虽然他前期有很多次失败,但是他一直在不停的创业,最后成了一个很成功的创业者。在这个过程中他的能力在成长,他的经历在丰富,他的胸怀在加强,他学习到更多的东西,同时因为他一直在创业,他的雄心壮志改变了他命运,而且表现出了极强的韧性。这就是成功者。
洞察力
所谓的洞察力就是能敏锐捕捉市场动态,并快速的执行。洞察力不是一蹴而就的,需要一个前期的积累,到了某个时间段,突然就发现了市场的变化,然后迅速把握住。
作为创业者,一定要有很强的洞察力,保持对资本的敏感度。无论是一个产业还是一个产品,随着寿命周期加速越来越快,都需要持续资金的推动,如果企业没有持续的融资,就很容易在竞争中被淘汰掉。
除了洞察力之外,执行和反应能力也要快。如今的商业市场变化非常快,创业就是要快速的执行和快速试错。若执行和反应快的人可能会很快的从天使到A轮。不要怕转型,要勇于试错,坚决执行。投资人也都非常倾向于投资执行力强的团队。
勤思考
勤思考这个通俗点说就是你需要具备独立思考的能力。创业本身就是创新,所谓的思维独特就是想他人不想,敢为人先,遇事冷静,有自己的分析判断方法。
有些创始人他们也拥有雄心壮志,他们也有很大的胸怀,但是这样的创业者如果缺乏了逻辑能力,会把公司给带歪的。
合格的创业者必须思考出一个正确的方向、正确的通路,并设定好中间的节奏。我们每天在不停的做大量的yes、no或者ABCD之间的选项。这个时候要有非常强的逻辑判断,逻辑分析能力。这就是我们经常说,要当聪明的创业者,有智慧的创业者,而不是当一个匹夫之勇的创业者。
一个有组织能力的创始人,能够有效的执行公司制定的战略方针,协调处理各个部门的有效运作。各个部门发挥好相应的职能,同心协力一起去做事情,而不是分散开来各自为政。
逻辑能力强的创业者,他的启动能力会比别人快,加速度会比别人快,他知道在什么地方以什么样的节奏来加速度。更厉害的是逻辑能力强的人,他的稳定性非常强,做与不做这件事,坚持不坚持,坚持到什么程度,投入在哪一个时期,投入多少人、多少资源以及多少时间去做某一个事情,他都是有精确的计算,所以他的成功概率更高。
影响力
创业要求创始人各方面能力都比较突出,要有较强的综合能力。所谓综合能力强,就是在这100米短跑的过程中,从起跑开始就很棒,加速度也不慢,一直能稳定的领先到终点。这就要求创始人具备良好的市场嗅觉和核心优势、优秀的标准化复制能力、稳定的持续发展能力。
一个公司的创始人一定是能带来这个公司的核心成员,要是你不具备领袖气质和影响力,那么别人也不会跟着你走。
创业者要有站在舞台中央的能力和意愿。首先,创业能力要强;其次,是这个公司的核心人物;再者,有优秀的公关能力。有些CEO是有能力可以站在中央带领大家,但是他不想去站在中央操心。这种创始人的创业团队会缺乏凝聚,就很容易散。
创业虽累,但是投入其中应该是一件乐意去奋斗的事情。创业者一定不要为了创业而创业,而是要找到自己事业的真正兴趣点,对所从事的行业有更清晰的市场分析和发自内心的欢喜。
一个人最幸福的事情,就是把自己的兴趣和事业充分的结合起来,这样即使每天都在加班,也都是乐在其中的。
1、 明确爱好。
毋庸置疑,这一步也是最重要的。
如果你想将自己的爱好转变成一个能让你赚大钱的副业,那你必须要对此充满热情。即便事情出错,你也必须要乐在其中并能坦然接受被拒的事实,毕竟被拒绝这件事时有发生。不管你是想成为一名YouTube播主、艺术家、你所做的事情,其价值应当远高于金钱回报。
一开始,你或许赚不到一分钱。你会感到厌倦、忙碌,这时你可能会想去尝试一些其他或简单一点的事情。
要想起步的话,必须先有一丝“火苗”来推动你向前进。不管你的爱好是什么,你都必须要对此领域有些底气。
过去,我以为自己的爱好是烘焙。本料想,自己的烘焙副业很快便能取得不错的效果——当时的我只是想要进行第一次突破。但这一突破并未很快到来,于是我便放弃了,之后也就再也没有热情支撑我继续前进了。
简而言之,在这段历程中,你可能会陷入举步维艰的困境,或许会面临失败,抑或是别人会告诉你——你做不好这件事。那么此时,你需要一个理由支撑自己继续努力。这便是热情。
2、 找到平台
当下时代,最好的一点莫过于任何一种类型的副业都有其对应的平台。如果你是一位音乐家,你可以将自己创作的内容上传到Soundcloud上。如果你是一位艺术家,你可以将自己的作品放到。内容分销在日益优化,这就意味着关注此领域的人能够很容易找到你,并为你的作品喝彩。
注意:寻找平台可能需要你进行多次尝试。你眼中万无一失的平台也可能会让你感到失望。这时,我们就要再次回归热情。不要怯于去尝试一些新型或与众不同的平台。
一定有适合每个人的平台,这样的平台能够匹配你的需求、销售内容以及受众。如果你尚未找到它的话,请继续寻找。
3、 找到一件能让你对此负有责任的事情。
在对自己所做的事情负责这件事上,人们普遍都不擅长。我们总会说要早起跑步,但清晨依然不愿离开被窝。我们信誓旦旦表示这是最后一次吃巧克力了,但我们还是会去购买更多的甜食。
因此,我们需要找到某种方式来衡量成功和失败。就拿跑步来说吧,这能帮助我们健身塑形。我个人觉得在健康饮食方面,金钱奖励制度最适合我。
那么对于爱好,我们应该怎么办呢?我推荐大家采用贴纸系统:每天完成一次爱好,就奖励自己一个贴纸。这可以不断帮助你增强动力、继续努力。
关键在于,你要找到一个系统帮助你追踪自己的兴趣爱好。你要追踪的指标不是进度和目标——而仅仅只是你做这件事的频率。找到一个内生动力,它能支撑你继续前进、肩负起责任。
4、 找到一个支持你的社区。
在没有他人支持的情况下,一个人能做好一件事情、不受挫折影响的几率是非常小的。
当然,我要说的不是那些万事都赞同你看法的阿谀奉承者,也不是让你在没有支持者时就选择放弃。一个人独自追寻梦想的例子有很多,即便这条路会很坎坷。
我想说的是,如果你不是非要独自一人的话,那么有人支持你,你会更容易成功。
就拿写作来说吧,在我屡屡受挫时,我之所以还能坚持下去,原因便在于我不是一个人在战斗。我很幸运地加入了一个社区,成员们都非常支持我,且会尽力为我答疑解惑。有很多的人值得我去模仿,也有一些人在事情出现问题时敢于承认。
最后一点非常重要。看到很多成功人士并渴望向他们学习,这是非常好的想法。但当你在尝试副业时,你会在社交媒体上发现,除了你以外的人都取得了成功。如果有人愿意承认自己能做得很好并分享他们尝试的方式,这将会为其他人带来很大助益。
关键在于,你要找到跟你想法类似的人。在Twitter、谷歌、当地生鲜杂货公告牌上等处去寻找。大家团结在一起,更容易取得成功。
5、 一旦明确爱好之后,千万不要丧失热情。
这一点也是我最为感到困难的。当你擅长做某件事的时候,身边的人也都表示认可,你会因此获得回报,那么你实现梦想的几率就变大了。
但当你举步维艰时——反馈不佳、其他人表现比你好十倍、你碰到了问题等——此时,你很容易忘却自己的初心。停止、放弃或休息一下的选择看上去都很诱人,但你也许无法再回归到现在的状态了。
对我来说,我一直希望自己有一天能将绘画发展成自己的副业。可事实上,我并不擅长绘画,也不认识什么其他喜欢绘画的人。我也不相信自己的画还能赚钱。
简而言之,我认为绘画这件事带给我的回报,并不值得我为之坚守。
但我并没有意识到以下几个方面的问题:1、 即便无偿,副业也可以带来盈利;2、 有些时候,资金回报需要等待一段时间才能落实。从本质上来说,我低估了绘画带给我的精神和情绪益处,而单单局限在了金钱回报中。我也忽视了一点,那就是我需要大量练习,才能画出足够优秀的作品,之后才能考虑出售。
为了重拾热情,我需要迫使自己进行绘画。有些时候,我认为这便是我们要做的事情:当你失去动力时,那你需要单单依靠意志力来坚持。这样做是值得的。你会到达胜利的彼岸。
一些成功人士会将自己的爱好打造成一种富有创造力的全职工作,但你无法明白这些人在背后为此付出了多大努力。
外人总会轻飘飘地称呼这些人是“独角兽”抑或是“稀有品种”。这些说辞只是给你自己找了一个借口——倘若你失败了,那不是你的错。
但每个人都能发展自己的爱好,将其打造成一种可以获利的工作。你只需要明确爱好、平台、责任、社区,并在热情消退之后依然保持耐心、继续坚持。只要你明白这是一场征途,而不去希冀一夜之间的改变,你便可以将自己的爱好转变为一项可以获利的副业,这也可能会是你职业生涯的开端。
【如何看待兴趣爱好对创业的帮助】相关文章:
如何看待兴趣爱好12-22
如何看待兴趣爱好与工作12-22
对兴趣爱好的看法12-22
如何发现自己的兴趣爱好12-22
职场人如何看待薪酬12-18
如何看待35岁现象12-21
女人如何看待舔狗行为12-14
水瓶座如何看待爱情 12-20
如何帮助孩子控制物欲12-20
天秤座男生如何看待女朋友的矫情12-20