北京电子社保卡和社保卡一样吗
北京电子社保卡和社保卡一样吗，电子社保卡是社保卡线上应用的有效电子凭证，与实体社保卡一一对应，由全国社保卡平台统一签发。那么，北京电子社保卡和社保卡一样吗。
电子社保卡和实体社保卡是一一对应的
1、电子社保卡申领前提是您有了一张实体社保卡。
2、一张实体社保卡对应一张电子社保卡，这张电子社保卡可以在多个移动客户端申领多次，即您可以在多个APP上同时使用这张电子社保卡。
3、当实体社保卡挂失或注销时，其对应的电子社保卡也不能正常使用。
开通入口：http://imgbdb3.bendibao.com/bjbdb/zffw/20207/13/2020713090321_59757.png
电子社保卡是什么?
电子社保卡是社保卡线上应用的有效电子凭证，与实体社保卡一一对应，由全国社保卡平台统一签发，人力资源社会保障部统一管理。与实体社保卡一样，电子社保卡全国统一、全国通用，具有身份凭证、信息记录、自助查询、就医结算、缴费及待遇领取、金融支付等功能。
总而言之，实体社保卡能做什么，电子社保卡就能做什么，而且很多功能比实体卡更加方便快捷。
有了电子社保卡之后，能把实体社保卡丢掉吗?
不能丢!实体社保卡是一切功能的基础，需要好好保管，其与电子社保卡，就正如银行卡与手机银行的关系。如要申领电子社保卡，得先持有实体社保卡且处于正常状态。
温馨提醒
如果你的'实体社保卡处于挂失、注销等异常状态，也无法申领或使用电子社保卡。
为了保障你的权益，社保卡丢失后请你第一时间挂失并补办新卡，拿到新卡后重新申领电子社保卡，即可正常使用新卡啦
办理条件
转出：(非机关事业人员)
职工流动到外省市就业参保，且本市用人单位已申报减员。
转入：
1、职工需在本市正常参保，并至少有一个月的实际缴费账户信息。
2、男不满50周岁、女不满40周岁。
3、男满50周岁、女满40周岁的：已达到待遇领取条件，且待遇领取地为北京的职工。
关于“临时账户”的规定：
根据国发[2009]66号文规定，男满50周岁、女满40周岁的职工，2010年1月1日后首次在非户籍地参加养老保险的，应在原参保地继续保留基本养老保险关系，新参保地所建立的账户为临时基本养老保险缴费账户(以下简称临时账户)，按国家规定不转移基本养老保险关系。达到待遇领取条件时，应将临时账户中全部缴费本息转移归集到原参保地或待遇领取地的。
办理材料
转出：
参保职工身份证或有效证件原件，他人代办的，需提供代办人身份证或有效证件原件和参保职工身份证或有效证件复印件。
转入：
1、企业转出的职工
⑴《基本养老保险参保缴费凭证》原件1份。
⑵《基本医疗保障参保(合)凭证》原件1份。
2、部队转出的未就业随军配偶
⑴军队后勤(联勤)机关财务部门开具的《未就业随军配偶养老保险参保缴费凭证》原件1份。
⑵军队后勤(联勤)机关财务部门开具的未就业随军配偶医疗保险《参保凭证》原件1份。
3、临时账户保险关系归集至京的职工(本市户籍或待遇领取地为北京的职工)
⑴《临时基本养老保险缴费账户转移联系函》原件1份或《基本养老保险参保缴费凭证》原件1份。
⑵《基本医疗保障参保(合)凭证》原件1份。
4、军人退役养老保险接收
⑴军队后勤(联勤)机关财务部门开具的《军人退役养老保险参保缴费凭证》原件1份。
⑵《军人退役养老保险关系转移接续信息表》原件1份。
办理流程
转出：
材料齐全的，社保经(代)办机构出具缴费凭证，职工凭缴费凭证到新就业地社保经办机构申请基本养老保险关系转入。以后环节由新就业地社保经办机构与本市社保经(代)办机构联系直至办结。
注意事项
1、申请办理过社会保险关系转入本市的，其手续应全部办结成功。
2、当月减员后申请办理社会保险关系转出的，需确认当月社保缴费已经记账后方可办理。
转入：
社保经(代)办机构对材料进行审核，确认无误后将根据不同业务需要，生成《联系函》，以后环节由两地社保经办机构联系直至办结。
注意事项
对于符合国家规定一次性缴纳养老保险费超过3年(含)的，转出地应向转入地提供人民法院、审计部门、实施劳动保障监察的行政部门或劳动争议中财委员会出具的具有法律效力证明一次性缴费期间存在劳动关系的相应文书。
办理地点
北京社保经(代)办机构
办理时间：法定工作日
办理时限及费用
办理时限：45个工作日
办理费用：不收费
北京社保照片有什么要求?
答：合格案例：
北京社保卡照片要求：
1、 参保人近期正面端坐免冠彩色照片，头部占照片尺寸的2/3，不着制式服装或白色上衣，常戴眼镜的参保人应配戴眼镜;
2、 白色背景无边框，要求人像清晰，层次丰富，神态自然，无明显畸变。相片无斑点、瑕疵、印墨缺陷，脸部无局部亮度及反光区;
3、 电子版照片尺寸为标准1寸，且为26mm(宽)*32mm(高)，脸部宽度(两耳根之间)为15+1mm;
4、 电子版照片文件大小：9K—20K，分辨率：358*441，格式JPG格式。
注意：如照片存在如下问题，将影响正常缴纳社保：
由于扫描版本的照片分辨率较低，不能满足政府社保中心的要求，因此不建议使用;
生活照、大头贴(非专业照相馆拍摄);
头像不全，头部大无肩部;
黑白照片或背景色不符合要求;
照片与实际年龄不符 。
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